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La legge e i condizionamenti dell’autonomia collettiva. Considerazioni critiche a partire da una sentenza della Cassazione sul contratto di lavoro intermittente
Titolo Rivista: GIORNALE DI DIRITTO DEL LAVORO E DI RELAZIONI INDUSTRIALI  
Autori/Curatori:  Vito Pinto 
Anno di pubblicazione:  2020 Fascicolo: 167  Lingua: Italiano 
Numero pagine:  12 P. 627-638 Dimensione file:  222 KB
DOI:  10.3280/GDL2020-167008
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Il saggio, muovendo da una sentenza della Corte di Cassazione, affronta il tema della legittimi-tà delle clausole collettive che vincolano l’autonomia negoziale del datore di lavoro nell’utilizzo del lavoro intermittente laddove ammesso dal legislatore o da decreti ministeriali; e, più in ge-nerale, delle condizioni necessarie affinché la legge possa legittimamente impedire all’autonomia collettiva di intervenire sull’assetto degli interessi individuali dalla stessa fissato in via eteronoma.


Keywords: Rapporti tra legge e contrattazione collettiva; Libertà di assunzione; Libertà di contrattazione collettiva.

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Vito Pinto, in "GIORNALE DI DIRITTO DEL LAVORO E DI RELAZIONI INDUSTRIALI " 167/2020, pp. 627-638, DOI:10.3280/GDL2020-167008

   

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