Differenziali di genere e trasparenza retributiva, tra reporting aziendale e certificazione di parità

Titolo Rivista: GIORNALE DI DIRITTO DEL LAVORO E DI RELAZIONI INDUSTRIALI
Autori/Curatori: Marco Peruzzi
Anno di pubblicazione: 2021 Fascicolo: 169 Lingua: English
Numero pagine: 5 P. 143-147 Dimensione file: 136 KB
DOI: 10.3280/GDL2021-169012
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Marco Peruzzi, Differenziali di genere e trasparenza retributiva, tra reporting aziendale e certificazione di parità in "GIORNALE DI DIRITTO DEL LAVORO E DI RELAZIONI INDUSTRIALI " 169/2021, pp 143-147, DOI: 10.3280/GDL2021-169012