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GIORNALE DI DIRITTO DEL LAVORO E DI RELAZIONI INDUSTRIALI
4 fascicoli all'anno , ISSN 1720-4321 , ISSNe 1972-5507
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Promosso da un gruppo di studiosi di varia estrazione, ma con in comune una consolidata esperienza di ricerca, il Giornale di diritto del lavoro e di relazioni industriali è ispirato esclusivamente a criteri di rigore scientifico, non riflette orientamenti di politica del diritto predeterminati e si rivolge non solo ai tradizionali lettori delle riviste giuridiche, ma anche ai protagonisti dei rapporti sindacali. L’attenzione è focalizzata sul mondo del lavoro, sia per i temi di diritto sindacale, sia per gli argomenti connessi allo svolgimento del rapporto individuale di lavoro. Vengono particolarmente valorizzati temi di diritto europeo e si favorisce la circolazione di contributi della dottrina straniera. Uno spazio adeguato è riservato alla saggistica nel campo delle relazioni industriali. Fin dalla fondazione della rivista, i saggi pubblicati sono sottoposti alla valutazione di referees anonimi.


Il Giornale di Diritto del Lavoro e di Relazioni Industriali partecipa alla International Association of Labour Law Journals

Direzione: Lauralba Bellardi e Luca Nogler
Comitato direttivo: Edoardo Ales, Marzia Barbera, Lorenzo Bordogna, William Chiaromonte (coordinatore), Luisa Corazza, Pietro Curzio, Lorenzo Gaeta, Fausta Guarriello, Vito Leccese, Giovanni Orlandini, Paolo Pascucci, Luca Ratti, Orsola Razzolini, Roberto Romei, Valerio Speziale
Comitato scientifico internazionale: Aris Accornero, Bruno Caruso, Gian Primo Cella, Carlo Dell’Aringa, Riccardo Del Punta, Mark Freedland, Edoardo Ghera, Claire Kilpatrick, Martine Le Friant, Francesco Liso, Antonio Lo Faro, Arturo Maresca, Marcello Pedrazzoli, Adalberto Perulli, Miguel Rodríguez-Piñero y Bravo Ferrer, Silvana Sciarra, Spiros Simitis, Carlo Trigilia, Bruno Veneziani, Antonio Viscomi, Roberto Weigmann
Segreteria di redazione: Giulia Frosecchi (dlri@unifi.it)

Per contattare la redazione: dlri@unifi.it (William Chiaromonte), lauralba.bellardi@uniba.it (Lauralba Bellardi), luca.nogler@unitn.it (Luca Nogler)

Ogni articolo sottoposto alla rivista sarà valutato fa due referee anonimi, individuati al di fuori della redazione. La redazione può inoltre decidere di non sottoporre ad alcun referee l’articolo perché giudicato non pertinente o non rigoroso né rispondente a standard scientifici adeguati. I giudizi dei referee saranno inviati all’autore anche in caso di risposta negativa. La valutazione avverrà attraverso la piattaforma Franco Angeli Journals e nel rispetto degli standard adottati dalle principali riviste internazionali.

L’elenco dei referee che hanno collaborato con la rivista sarà pubblica-to una volta l’anno.

Il Giornale di diritto del lavoro e di relazioni industriali è stato classificato dall’ANVUR (Agenzia nazionale di valutazione del sistema universitario e della ricerca) fra le riviste di classe A dell’Area 12 (Scienze giuridiche)
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La circolazione della rivista mira a valorizzarne l’impatto presso la comunità degli studi, gli operatori del diritto, le associazioni professionali e di rappresentanza, le istituzioni.



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Fascicolo 104/2004 


Mario Napoli, Autonomia individuale e autonomia collettiva nelle più recenti riforme
Mario Grandi, In difesa della rappresentanza sindacale
Juan Rivero Lamas, Angel Luis de Val Tena, Il diritto alla contrattazione collettiva: riconoscimento costituzionale e garanzie legali
Mario Cerbone, Sanzioni e potere disciplinare nella legge sullo sciopero nei servizi essenziali
Sergio Briguglio, I criteri di ammissione dei migranti per lavoro, tra normativa italiana e armonizzazione europea: la difficile gestazione del diritto di immigrazione


Fascicolo 103/2004 


Carlo Zoli, Contratto e rapporto tra potere e autonomia nelle recenti riforme del diritto del lavoro
Giorgio Rodano, Aspetti problematici del d. lgs. 276/2003. Il punto di vista della teoria economica
Salvo Leonardi, Gli enti bilaterali tra autonomia e sostegno normativo
Lucio Baccaro, Marco Simoni, La concertazione irlandese e il fenomeno della Tigre Celtica
Umberto Carabelli, Germano Dondi, Luciano Garofalo, Vito Leccese, L'interpretazione delle clausole di non regresso


Fascicolo 102/2004 


Luca Nogler, La certificazione dei contratti di lavoro
Anna Alaimo, I servizi all'impiego e l'art. 4 Cost. dopo le recenti riforme del mercato del lavoro
Richard Mitchell e Joel Fletter, La gestione delle risorse umane e l'individualizzazione del diritto del lavoro australiano
Enrico Pugliese, Immigrazione, lavoro e diritti di cittadinanza
Edoardo Ales, Lorenzo Bordogna, Il diritto di sciopero sotto assedio? Due commenti su due libri recenti


Fascicolo 101/2004 


Umberto Carabelli, Organizzazione del lavoro e professionalità: una riflessione su contratto di lavoro e post-taylorismo
Alessandro Garilli, Profili dell'organizzazione e tutela della professionalità nelle pubbliche amministrazioni
Mariella Magnani, Organizzazione del lavoro e professionalità tra rapporti e mercato del lavoro


Sommari delle annate

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