Work-life balance: conciliation is still a female problem?

Journal title SICUREZZA E SCIENZE SOCIALI
Author/s Sara Fariello
Publishing Year 2022 Issue 2022/3 Language Italian
Pages 24 P. 27-50 File size 262 KB
DOI 10.3280/SISS2022-003003
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The work-life balance is today a fundamental objective for workers who want to combine career and private life. Achieving a good balance depends above all on the degree of sharing care activities between men and women: an equal distribu-tion of parental responsibilities allows women to have a greater participation in the labour market and promotes recruitment by men care tasks. The "dual earner dual carer" model - a form of gender arrangement based on the rebalancing of paid and unpaid working time in the couple - seems to be the most suitable for achiev-ing gender equality. However, the analysis of the statistical data on the use of time shows that there is still a strong gender gap with respect to the redistribution of do-mestic and family work since the systems do not seem to offer adequate responses to changes affecting the relationship between the sexes.

Keywords: sharing conciliation; welfare; gender equality; care; time; feminism.

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Sara Fariello, Work-life balance: la conciliazione resta un problema femminile? in "SICUREZZA E SCIENZE SOCIALI" 3/2022, pp 27-50, DOI: 10.3280/SISS2022-003003