Parte I - Cronache
1. Costituzione e Statuto
2. Le persone
3. L'attività
Parte Il - Contributi
1. La responsabilità della Cisl nel momento presente: dal mito del potere sindacale alla ricerca di una nuova cittadinanza. Interventi al convegno promosso dalla Cisl regionale toscana e dalla Fondazione Giulio Pastore, Firenze, 23-24 gennaio 1986
Obiettivi e carattere del convegno, di Vincenzo Saba
La nuova cittadinanza sindacale nei luoghi di lavoro: presenza e azione, di Mario Grandi
La nuova cittadinanza sindacale nella società civile e politica, di Giovanni Marongiu
La nuova cittadinanza sindacale nel sistema economico, di Sebastiano Fadda
Cultura ed organizzazione per una nuova cittadinanza sindacale, di Sergio Zaninelli
2. Le società locali nei processi di sviluppo. Prospettive analitiche e indicazioni operative per le regioni del Mezzogiorno. di Sebastiano Fadda
Parte I - Natura e ruolo delle società locali nei processi di sviluppo
1. La percezione del fenomeno dei sistemi locali
1.1. La riflessione sui distretti industriali
1.2. Il decentramento produttivo
1.3. Le trasformazioni del mercato del lavoro
1.4. L'influenza delle nuove tecnologie
2. Gli elementi costitutivi dei sistemi locali
2.1. I soggetti e le risorse
2.2. Il nuovo assetto produttivo
2.3. Interazioni metaeconomiche
3. I sistemi locali nei nuovi termini dello sviluppo
Parte Il - Per una nuova strategia di intervento nel Mezzogiorno
1. I sistemi locali nel Mezzogiorno
2. Una nuova concezione del sostegno allo sviluppo
3. I contenuti possibili di una nuova strategia
4. Qualche suggerimento di carattere gestionale
3. Diritto del lavoro e relazioni industriali nelle piccole e medie imprese negli stati membri della Comunità, di Fausta Guarriello, Gianfranco Guarriello e Carmen La Macchia
1. Il quadro istituzionale
1.1. La nozione giuridica o le nozioni giuridiche di piccola e media impresa dal punto di vista del diritto del lavoro e delle relazioni professionali
2. Le relazioni collettive di lavoro
2.1. Organizzazioni sindacali e professionali
2.2. Sistemi di contrattazione collettiva
2.3. Sistemi o pratiche di soluzione dei conflitti collettivi di lavoro
2.4. La rappresentanza dei lavoratori e/o dei sindacati nelle PMI
3. Le relazioni individuali di lavoro
3.1. L'accesso all'impiego, il collocamento volontario e obbligatorio
3.2. La professionalità
3.3. Sistemi di remunerazione ed eventuali salari d'ingresso sul mercato del lavoro
3.4. I sistemi di formazione
3.5. Gli orari di lavoro, la flessibilità del tempo di lavoro
3.6. La disciplina dei licenziamenti individuali e collettivi
3.7. I contratti di lavoro atipici
3.8. Le forme di lavoro autonomo utilizzate nelle PMI
3.9. Salute, sicurezza e igiene del lavoro
4. Conclusioni
4. Parti sociali, governo, organizzazione amministrativa del lavoro e studiosi nelle attività del Consiglio superiore del lavoro di fronte alle questioni centrali delle relazioni di lavoro nel tempo (1903-1915)
Introduzione: il Consiglio superiore del lavoro come problema storiografico, di Giorgio Vecchio
Politici e burocrati in un tentativo di mediazione degli interessi: il Consiglio superiore del lavoro come organo amministrativo, di Stefano Sepe
1. Premessa
2. Il modello dei consigli superiori
3. La statica: struttura e richieste di riforma
4. La dinamica: natura formale e realtà concreta dei rapporti
5. Per una conclusione parziale: interessi di classe e mutamenti dell'amministrazione

Contributi: S. Fadda, M. Grandi, G. Marongiu, V. Saba, S. Sepe, G. Vecchio, Sergio Zaninelli

Collana: Fondazione Giulio Pastore

Argomenti: Diritto del lavoro, relazioni industriali - Sociologia economica, del lavoro e delle organizzazioni

Livello: Studi, ricerche