Women’s work in the time of Covid-19: an analysis starting from the ethics of care

Journal title SOCIOLOGIA DEL DIRITTO
Author/s Chiara Magneschi
Publishing Year 2021 Issue 2020/3
Language Italian Pages 25 P. 91-115 File size 265 KB
DOI 10.3280/SD2020-003005
DOI is like a bar code for intellectual property: to have more infomation click here

Below, you can see the article first page

If you want to buy this article in PDF format, you can do it, following the instructions to buy download credits

Article preview

FrancoAngeli is member of Publishers International Linking Association, Inc (PILA), a not-for-profit association which run the CrossRef service enabling links to and from online scholarly content.

In recent months it has been increasingly observed that the Covid-19 pandemic has exacerbat-ed economic and social inequalities, especially from a gender perspective: the overlap between the need to care for children as well as dependent family members, and the household man-agement - with the abrupt shift to working from home - has often led to a setback in families balances, previously centered on the equitable sharing of work and care burdens. The present article pursues three main objectives: firstly, to assess the extent of the gender inequalities gen-erated by the emergency phase; secondly, to analyse how governments’ measures - Italian ones in particular - have affected them; and, lastly, to provide some suggestions on how insti-tutions could prevent a regression in the work equality between men and women in the future, in view of new pandemic waves.

Keywords: Covid-19 - care - gender - inequality - work

  1. Alessi, Cristina & Maria Luisa Vallauri, 2020. Il lavoro agile alla prova del Covid-19. In Bonardi, Olivia, Umberto Carabelli, Madia D’Onghia & Lorenzo Zoppoli (a cura di), Covid-19 e diritti dei lavoratori. Roma: Ediesse.
  2. Alleri, Clelia, Mara Congeduti, Sabrina Pittarello & Francesca Stangherlin, 2020. Quale lavoro femminile al tempo del Covid-19? Fase 2: ritorno al passato, -- https://www.questionegiustizia.it/autore/sabrina-pittarello (visitato il 21 febbraio 2021).
  3. Aprea, Michela, 2020. Non chiamatelo smart-working. InGenere, -- https://www.ingenere.it/articoli/non-chiamatelo-smart-working (visitato il 21 febbraio 2021).
  4. Bettio, Francesca & Paola Villa, 1998. Equal Pay in Italy. In Jill Rubery (ed.), Equal Pay In Europe? Closing the Gender Wage Gap. London: Macmillan.
  5. Bini, Stefano, 2020. Lo smart working al tempo del coronavirus. Brevi osservazioni, in stato di emergenza. Giustizia civile.com, -- http://giustiziacivile.com/lavoro/articoli/lo-smart-working-al-tempo-del-coronavirus-brevi-osservazioni-stato-di-emergenza (visitato il 21 febbraio 2021).
  6. Bortone, Roberta & Maria Cristina Cimaglia, 2009. I criteri di determinazione della retribuzione di fatto. In Mirella Giannini (a cura di), Uguale salario per uguale lavoro? Ricerca sui differenziali retributivi tra donne e uomini in Toscana. Milano: FrancoAngeli: 43-76.
  7. Brunori, Paolo, Maria Luisa Maitino, Letizia Ravagli & Nicola Sciclone, 2020. Il lockdown e la disuguaglianza in Italia. Menabò di Etica e Economia, 125, -- https://www.eticaeconomia.it/il-lockdown-e-la-disuguaglianza-in-italia/ (visitato il 21 febbraio 2021).
  8. Bruschi, Barbara & Alessandro Perissinotto, 2020. Didattica a distanza. Com’è, come potrebbe essere. Laterza: Roma-Bari.
  9. Burchi, Sandra, 2020. Smart working d’emergenza. QG, -- https://www.questionegiustizia.it/articolo/smart-working-d-emergenza_22-03-2020.php (visitato il 21 febbraio 2021).
  10. Casadei, Thomas (a cura di), 2015. Donne, diritto, diritti. Prospettive del giusfemminismo. Torino: Giappichelli.
  11. —, 2007. Etica della cura come etica pubblica: le tesi di Joan Tronto. Notizie di Politeia, XXIII, 87: 181-188.
  12. —, 2020a. Igualdad: una lente de análisis siempre eficaz, incluso en tiempos de emergencia COVID-19. Igualdad, 14: 14-20.
  13. —, 2020b. “Convergenze”: lotta per l’egemonia, contro il postfemminismo. In Silvia Vida & Annalisa Verza (a cura di), 2020. Postfemminismo e neoliberalismo, pp. 129-155. Roma: Aracne.
  14. Casalini, Brunella, 2015. L’etica della cura e il pensiero femminista: tra dipendenza e autonomia. In Thomas Casadei (a cura di), Donne, diritto, diritti. Prospettive del giusfemminismo, pp. 171-192. Torino: Giappichelli.
  15. —, 2016. Care e riproduzione sociale. Il rimosso della politica e dell’economia. Bollettino telematico di filosofia politica, https://archiviomarini.sp.unipi.it/676/ (visitato il 21 febbraio 2021).
  16. —, 2020. Prefazione. Femminismo e politiche della cura dal neoliberalismo al Covid-19. In: Silvia Vida & Annalisa Verza, 2020. Postfemminismo e neoliberalismo:17-27. Roma: Aracne.
  17. Cavaliere, Anna & Geminello Preterossi, 2020. L’Università come comunità reale. La fionda, -- https://www.lafionda.org/2020/05/26/luniversita-come-comunita-reale/ (visitato il 21 febbraio 2021).
  18. Davies, Sara, Sophie Harman, Jacqui True & Clare Wenham, 2020. Why gender matters in the impact and recovery from COVID-19. The interpreter, -- https://www.lowyinstitute.org/the-interpreter/why-gender-matters-impact-and-recovery-covid-19 (visitato il 22 febbraio 2021).
  19. Facchi, Alessandra, 1999. Il pensiero femminista sul diritto: un percorso da Carol Giligan a Tove Stang Dahl. In Zanetti, Gianfrancesco (a cura di). Filosofi del diritto contemporanei. Milano: Cortina.
  20. Folbre, Nancy, 2020. Are We All Care Workers Now? Care Work and the Economy,-- https://research.american.edu/careworkeconomy/covid-19/ (visitato il 9 novembre 2020).
  21. Fondazione dei consulenti del lavoro, 2020. Mamme e lavoro al tempo dell’emergenza Covid-19, -- https://friulisera.it/wp-content/uploads/2020/05/Focus-mamme-lavoro.pdf (visitato il 6 agosto 2020).
  22. Franzini, Maurizio, 2020. La pandemia non è uguale per tutti. COVID19 e disuguaglianze. Menabò di Etica e Economia, 124, -- https://www.eticaeconomia.it/la-pandemia-non-e-uguale-per-tutti-covid19-e-disuguaglianze/ (visitato il 21 febbraio 2021).
  23. Fraser, Nancy, 2017. La fine della cura. Le contraddizioni sociali del capitalismo contemporaneo. Milano: Mimesis.
  24. Giannini, Mirella & Fiorenzo Parziale, 2010. I differenziali di genere nelle professioni ad alto reddito: imprenditori, dirigenti e professionisti. In Emiliano Rustichelli (a cura di), Rompere il cristallo. I risultati di un’indagine Isfol sui differenziali retributivi di genere in Italia. Roma: Isfol.
  25. Giannini, Mirella, 2012. The gender pay gap in Italy: a multidimensional approach to gender discriminations. In Rosa Quesada, Roberta Bortone & Salvador Perán (eds.), Gender Equality in the European Union. Comparative Study of Spain and Italy. Cizur Menor: Aranzadi.
  26. Giolo, Orsetta, 2020. Il virus, il genere, la cura: una rivoluzione ai tempi del Covid-19? BioLaw Journal – Rivista di Biodiritto, 3: 53-66.
  27. Grion, Luisa, 2020. Battaglia sul salario, tra uomini e donne la corsa non è alla pari. La Repubblica, 20 gennaio, bit.ly/36qolqI (visitato il 21 febbraio 2021).
  28. Landi, Jacopo & Dianora Poletti, 2018. Profili giuridici del c.d. smart working. Il problema dei controlli datoriali. Pisa: Pisa University Press.
  29. Leone, Margherita, 2020. Lavoro agile al tempo del coronavirus: ovvero dell’eterogenesi dei fini. QG, -- https://www.questionegiustizia.it/articolo/lavoro-agile-al-tempo-del-coronavirus-ovvero-dell-eterogenesi-dei-fini_21-03-2020.php (visitato il 21 febbraio 2021).
  30. Lewis, Helen, 2020. The coronavirus is a disaster for feminism. The Atlantic, -- https://www.theatlantic.com/international/archive/2020/03/feminism-womens-rights-coronavirus-covid19/608302/ (visitato il 21 febbraio 2021).
  31. Marzocco, Valeria, Silvia Zullo & Thomas Casadei, 2019. La didattica del diritto. Metodi, strumenti e prospettive. Pisa: Pacini.
  32. Nadotti, Cristina, 2020. Famiglia, con il coronavirus per il 74% delle donne è aumentato il carico di lavoro, -- https://bit.ly/3kskq3p (visitato il 21 febbraio 2021).
  33. Naldini, Manuela & Chiara Saraceno, 2011. Conciliare famiglia e lavoro: vecchi e nuovi patti tra i sessi e tra le generazioni. Bologna: Il Mulino.
  34. Naldini, Manuela, 2014. Politiche e pratiche: I confini di genere della cura. Rassegna Italiana di Sociologia, 3: 439-464. DOI: 10.1423/78203
  35. Pascucci, Paolo, 2020. Sistema di prevenzione aziendale, emergenza coronavirus ed effettività. Giustizia civile.com, -- https://giustiziacivile.com/lavororticoli/sistema-di-prevenzione-aziendale-emergenza-coronavirus-ed-effettivita (visitato il 21 febbraio 2021).
  36. Pozzolo, Susanna, 2015. 59 giorni a salario zero. Appunti per uno studio sulla condizione delle donne in Europa, fra riforma del mercato del lavoro e crisi economica. In Thomas Casadei (a cura di), Donne, diritto, diritti. Prospettive del giusfemminismo. Torino: Giappichelli.
  37. Pulcini, Elena, 2009. La cura del mondo. Paura e responsabilità nell’età globale. Torino: Bollati Boringhieri.
  38. Sandel, Michael J., 2020. Are We All in This Togheter? The pandemic has helpfully scrambled how we value everyone’s economic and social roles. New York Times, -- https://www.nytimes.com/2020/04/13/opinion/sunday/covid-workers-healthcare-fairness.html (visitato il 21 febbraio 2021).
  39. Saraceno, Chiara, 2020. Family Act. Un punto di partenza, -- https://www.lavoce.info/archives/67867/family-act-un-punto-di-partenza (visitato il 21 febbraio 2021).
  40. Serughetti, Giorgia, 2020. Democratizzare la cura/Curare la democrazia. Milano: Nottetempo.
  41. Simone, Anna, Angela Boiano & Angela Condello, 2019. Femminismo giuridico, Milano: Mondadori.
  42. Solanas Cardín, María, 2020. La crisis del COVID-19 y sus impactos en la igualdad de género, -- http://www.realinstitutoelcano.org/wps/portal/rielcano_es/contenido?WCM_GLOBAL_CONTEXT=/elcano/elcano_es/zonas_es/ari33-2020-solanas-crisis-del-covid-19-y-sus-impactos-en-igualdad-de-genero (visitato il 21 febbraio 2021).
  43. Staiano, Fulvia, 2020. L’impatto della pandemia da Covid-19 sulle donne: considerazioni sul policy brief del segretario generale dell’ONU del 9 aprile 2020, -- www.sidiblog.org/2020/05/03/limpatto-della-pandemia-da-covid-19 sulle-donne-considerazioni-sul-policy-brief-del-segretario-generale-dellonu-del-9-aprile-2020 (visitato il 21 febbraio 2021).
  44. Tronto, Joan, 2007. The Ethic of Care and Equality of Opportunity. Notizie di Politeia, Anno XXIII n. 87: 175-180
  45. —, 2013. Confini morali, un argomento politico per l’etica della cura, Parma: Edizioni Diabasis.
  46. —, 2015. Who Cares? How to Reshape a Democratic Politics, Ithaca (NY): Cornell University Press.
  47. —, 2020. Towards a democracy of care in pandemic times? Interview with Joan Tronto (by S. Vantin, ELaN Teaching Staff). ELAN - European Law & Gender, -- https://elan.jus.unipi.it/events/other-events/news/towards-a-democracy-of-care-in-pandemic-times-interview-with-joan-tronto-by-s-vantin-elan-teaching-staff/ (visitato il 21 febbraio 2021).
  48. Zanetti, Gianfrancesco, 2004. L’etica della cura e i diritti. Ragion Pratica, 2: 523-529. DOI: 10.1415/1666
  49. Zoppoli, Lorenzo & Pasquale Monda, 2020. Innovazioni tecnologiche e lavoro nelle pubbliche amministrazioni. Diritto delle Relazioni Industriali, 2: 312-344

  • Rewind. "Ci vorranno 51 anni in più". Pandemia, assetti organizzativi e lavoro femminile Giulia Maria Cavaletto, in MONDI MIGRANTI 2/2023 pp.39
    DOI: 10.3280/MM2023-002003

Chiara Magneschi, Il lavoro femminile ai tempi del Covid-19: un’analisi a partire dall’etica della cura in "SOCIOLOGIA DEL DIRITTO " 3/2020, pp 91-115, DOI: 10.3280/SD2020-003005