L’azionariato dei lavoratori in Luxottica: oltre il profilo individuale?

Titolo Rivista GIORNALE DI DIRITTO DEL LAVORO E DI RELAZIONI INDUSTRIALI
Autori/Curatori Andrea Francesco Greco
Anno di pubblicazione 2024 Fascicolo 2024/181-182
Lingua Italiano Numero pagine 0 P. 129-149 Dimensione file 741 KB
DOI 10.3280/GDL2024-181007
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Il saggio analizza il sistema di azionariato dei lavoratori implementato da EssilorLuxottica S.A. e ne mette in evidenza tanto gli elementi di innovazione quanto le contrad- dizioni. Dopo aver ripercorso la storia di questa società e l’evoluzione della partecipazione economica al suo interno, viene esposta la struttura del piano di azionariato Boost, distinguendo il profilo economico-individuale da quello collettivo-partecipativo, al fine di comprendere se e in che misura questa esperienza si discosta dalla tradizionale visione dell’azionariato dei dipendenti come incentivo economico.;

Keywords:Azionariato dei lavoratori; EssilorLuxottica; Valoptec; Partecipazione econo- mica; Partecipazione alla gestione; Partecipazione organica.

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Andrea Francesco Greco, L’azionariato dei lavoratori in Luxottica: oltre il profilo individuale? in "GIORNALE DI DIRITTO DEL LAVORO E DI RELAZIONI INDUSTRIALI " 181-182/2024, pp 129-149, DOI: 10.3280/GDL2024-181007