Relazioni industriali decentrate

Il volume intende fornire una fotografia di alcuni fra i principali percorsi di ricerca su temi legati alla contrattazione decentrata in Italia, trovando un punto di sintesi tra un'analisi di natura teorica e un orientamento metodologico più marcatamente empirico. I contributi, nel loro complesso, sono inoltre caratterizzati da un taglio spiccatamente multi-disciplinare, che include in un unico quadro analitico non solo gli approcci giuslavorista e sociologico - da sempre in sinergia nell'analisi delle relazioni industriali e dei fenomeni ad esse collegati - ma anche aree di ricerca più vicine agli studi di matrice aziendalista. Beneficiando di una simile impostazione e grazie al contributo fondamentale dell'Osservatorio sul Mercato del Lavoro e sulle Relazioni Collettive (Università degli Studi di Brescia), il volume presenta al contempo sia lavori di ricerca che si riferiscono al distretto manifatturiero bresciano - uno dei principali su scala nazionale - sia riflessioni su temi più ampi, includendo spunti sui processi di cambiamento e sulle future direzioni del sistema di relazioni industriali italiane.

Niccolò Casnici è Professore associato di Sociologia economica presso il Dipartimento di Giurisprudenza dell'Università degli Studi di Brescia. Insieme al gruppo di ricerca GECS ha pubblicato diversi contributi su riviste nazionali ed internazionali, come Social Networks, Social Science Computer Review, Stato e Mercato, Rassegna Italiana di Sociologia, Studi Organizzativi. Dal 2019 è inoltre membro dell'Osservatorio sul Mercato del Lavoro e sulle Relazioni Collettive (Os.Me.R.), con sede presso l'Università degli Studi di Brescia.

Marco Castellani è Professore ordinario di Sociologia economica presso il Dipartimento di Economia e Management dell'Università degli Studi di Brescia. Coordinatore del gruppo di ricerca GECS, è autore di libri e numerosi articoli in ambiti di ricerca legati alla sociologia economica e alle scienze cognitivoorganizzative. Su questi temi ha pubblicato contributi su riviste di rilevanza nazionale ed internazionale, come The Journal of Socio-Economics, Mind and society, Social Science Computer Review, Stato e Mercato, Sociologia del Lavoro. È membro dell'Osservatorio sul Mercato del Lavoro e sulle Relazioni Collettive (Os.Me.R.), con sede presso l'Università degli Studi di Brescia.