Ruggero Rabaglia - Barilla, Prefazione
Gianluca Rossi - DHL Supply Chain, Introduzione
Marco Gallo - HRC International Group, Siamo come fili intrecciati
La nuova visione del lavoro: il dilemma persona-dipendente
Selene Santacaterina - Amadori, La nuova visione del lavoro: da dipendenza a contributo
Agostino Belvisi - Arca Fondi, Ovunque "persona"
Michelangelo Ceresani - Capgemini, Dalla dipendenza all'interdipendenza per ripensare il lavoro (ibrido) nel post-Covid
Fortunato Costantino - Q8 Kuwait Petroleum Italia, La sostenibilità sociale dell'organizzazione del lavoro e la figura emergente dell'individuo lavoratore
Filippo Cecchitelli - Istituto Poligrafico e Zecca dello Stato, Il valore del singolo nel valore aziendale
Fabio La Cava - Landi Renzo, Il lavoro al tempo dei megatrend: come valorizzare la persona e il dipendente fuori e dentro il contesto aziendale
Anna Illiano - Ma Group, Persone al centro
Andrea Franco - Marelli Green Technology Systems, Marelli Green Technology Solutions: power comes from inside
Maurizio Albano - Maserati, Dipendente o persona? Il futuro del business e la necessità di people care
Stefano Setti - Penske Automotive Italy, Ahi ahi, signora Longari, mi è caduta sull'uccello
Ivan Livoni - Yokohama TWS, Il nuovo paradigma del lavoro: il dilemma tra persona e dipendente - Il caso Yokohama TWS
Raffaella Parente - Brandart, Il collaboratore oltre il dualismo persona-professionista
Silvia Cassano - Vodafone Italia, Persone per le persone
Alberto Mulas - Takeda Italia, New ways of working, da una sfida a tante opportunità
Gianluca Bilancioni - Teleperformance, Ma quanto sono belle le persone!!!
Samanta Todaro - IVS Italia, Equilibrio tra sicurezza e libertà nel contesto del lavoro ibrido
Annalisa Alberti - Rheinmetall Italia, Le parole contano
Alessandro Premoli - Autogrill, Persona o dipendente? Una dicotomia fuorviante
Franco Tosi - Zenith Global, La nuova sfida del lavoro: dal work-life al life balance
Stefania Monini - Fileni Alimentari, "Inside out: spazio alle emozioni"
Stefano Angilella - Avanade, Persone o dipendenti? Il dilemma di HR: diario di bordo dell'HR lead di un'azienda tecnologica
Fabiana Carioli - Grenke, Abbracciare l'individualità: alla ricerca della persona nel mondo del
Giacomo Mosca - Welfood - Benessere 360, "Dipendente" a chi? Io sono una persona
Marco Gallo e Ufficio Studi HRC, L'Osservatorio HRC e le sfide dell'engagement aziendale
Demografia e lavoro: denatalità, generazioni e rigidità contrattuale
Mauro Ghilardi - A2A Life Company, In una life company, le persone sono al centro!
Gian Luca Orefice - Autostrade per l'Italia, La sfida per le risorse umane e lo sviluppo del personale
Francesco Tartaglia - Allianz Trade Italy, AZ Trade Italy: un ambiente di lavoro inclusivo
Alessandra Benevolo - Ipsen, Da voi come si sta?
Carlo Bondioli - System Logistics, Le sfide demografiche e il sense of purpose
Beatrice Sandri - Haleon, Inside out (in Haleon). Il business responsabile comincia dentro l'azienda
Mariluce Geremia - San Marco Group, L'immigrazione qualificata come leva strategica nel mercato del lavoro
Mariella Gioia - Flamma, Non è un Paese per giovani e neppure per immigrati...
Automazione e AI GEN
Raffaele Parisella - Banca Popolare di Fondi, GEN AI, tra paure e opportunità: la sfida dell'integrazione
Alessandro Agosti - Findomestic, AI: opportunità e rischi di applicazione in HR
Enrico Martines - Hewlett Packard Enterprise, L'impatto dell'automazione e dell'AI generativa sulla società
Marco Monga - Istituto Italiano di Tecnologia, Quando il tuo capo è un bot
Peter Durante - Italgas, Automazione e AI GEN: come cambia il ruolo delle risorse umane
Federica Iannacci - OpNet, Il lavoratore del futuro: da esecutore a co-creatore di valore
Luca Ruggi - PWC, Il futuro della gestione risorse umane? L'integrazione armonica uomo/macchina, l'intelligenza artificiale al servizio della qualità del lavoro e dell'efficienza
Laura Bruno - Sanofi, L'intelligenza artificiale e il suo impatto su competenze e valori
Cristina Zucchetti - Zucchetti, L'intelligenza artificiale a supporto dei processi di selezione e assunzione del personale
Alessio Belli - Fincantieri Cantieri Navali Italiani, L'impatto dell'intelligenza artificiale e la rivalutazione delle "teste d'opera"
Fabio Comba - KPMG, Ritorno al futuro: la (ri)scoperta dell'employee centricity
Dalila Barone - Minsait, AI: come contribuisce alla parità di genere e alla creazione di opportunità future?
Maria Grazia Bizzarri - Italiaonline, Quali le competenze del/la leader per guidare la transizione verso l'intelligenza artificiale?
Michela Mannella - Sara Assicurazioni, Automazione e AI GEN in Sara Assicurazioni
Giacomo Marchiori - Talentware, La nuova frontiera dell'HR
Loretta Chiusoli - CRIF, Un paradigma possibile "persona e tecnologia"
Alessandro Camilleri - Gruppo Hera, Purpose, leadership e intelligenza artificiale: come generare valore insieme
Sostenibilità e impatto reale
Marta Calabretto e Caterina Floretta - Arsenalia, Sostenibilità e impatto reale: "Arsenalia It's Y-Our Place"
Massimo A. De Bari - ELT Group, Sostenibilità e dimensione umana nella società dell'algoritmo
Micaela Di Giusto - Gruppo Pittini, La sostenibilità sociale: questione etica, obbligo o opportunità?
Giovanna Conzi e Anna Deambrosis - Reale Mutua, Camminare verso il futuro, a fianco delle nostre persone
Gianfranco Chimirri - Sace,.HR imperative: humanize work!
Antonella Carbone - Unilever, Un futuro più sostenibile
Lucia Zorza - Faerch Italy, Diario HR - Sostenibilità e circolarità: riflessioni, scelte e comportamenti
Paola Caccia Dominioni - One Works, Pari opportunità, approccio culturale e sostenibilità
Ilaria D'Aquila - ManpowerGroup, Working to change the world: come si traduce nel nostro
operare quotidiano
Sara Lupi - Beiersdorf, Persone, cultura, organizzazioni e... luoghi
Gianluca Magnani - Fidia Farmaceutici, La diversity, equity and inclusion come elemento a sostegno del cambiamento organizzativo
Paolo Longhi - HRC International, Come cambiano le organizzazioni a fronte di un nuovo modo di concepire il lavoro
Marco Gallo, Conclusioni e ringraziamenti
Bibliografia
Sitografia
Gli autori

Serie: HRCommunity - Open Access

Subjects: Management, Finance, Marketing, Operations, HR